Publicada la lista de 23 admitidos para una plaza de 'Subinspector-Policía' y de 104 para tres de 'Cabo-Conductor' de Bomberos

El Boletín oficial de Cantabria (BOC) en su edición de este viernes 26 de enero da cuenta de la lista definitiva de admitidos y excluidos para cubrir una plaza de Subinspector del Cuerpo de la Policía Local de Camargo, por un lado (donde se reflejan los DNIs de los 23 aspirantes admitidos), y tres plazas de 'Cabo-Conductor' del Servicio de extinción de Incendios por otro (donde optan a las plazas 104 aspirantes) En este último caso se fija la primera prueba para el 1 de marzo en la Vidriera

El BOC informa, en definitiva, de todos los datos de interés al respecto de estos procesos selectivos, composición de los tribunales calificadores, fechas, pruebas, bases, etc...

Al final de este artículo adjuntamos los dos archivos que en formato PDF recogen toda la información al completo para que puedas consultarlos y/o descargarlos, tal y como aparecen publicados en el BOC hoy.

Te lo contamos...

SOBRE LA PLAZA DE SUBINSPECTOR DE LA POLICÍA LOCAL DE CAMARGO, A LA QUE OPTAN 23 ASPIRANTES

El Ayuntamiento de Camargo comenzará el día 5 de marzo las pruebas de selección para cubrir una plaza de Subinspector del Cuerpo de Policía Local de Camargo que se encuentra vacante en la plantilla de funcionarios, que se realizará mediante el sistema de concurso oposición libre para garantizar que los candidatos reúnan los requisitos necesarios de un puesto superior de esta responsabilidad, y en el que podrán tomar parte un total de 23 aspirantes tal como publica en su edición de hoy el Boletín Oficial de Cantabria (BOC).

Se trata de un proceso selectivo retomado por este Equipo de Gobierno (PSOE-PRC) después de que quedase pendiente de la pasada legislatura tras ser aprobada la OEP a comienzos de 2014, y que se une a otras medidas tomadas en la presente legislatura como la oposición ya realizada para la incorporación de tres nuevos agentes, la incorporación como funcionarios de carrera de cuatro agentes que llevaban en prácticas desde la legislatura pasada, o el proceso selectivo aprobado recientemente para cubrir una plaza de la Policía Local vacante en la plantilla municipal incluida en la Oferta de Empleo Público correspondiente a 2017 mediante oposición libre.

El proceso constará de una fase de concurso en la que se valorarán los cursos de formación y perfeccionamiento que tengan relación directa con la plaza convocada y que se corresponda con alguno de los apartados de la parte especial del temario de la oposición, que hayan sido cursados o impartidos por el interesado, y que hayan sido convocados u homologados por cualquier centro u organismo oficial de formación de empleados públicos dependiente de una Administración Pública, y que cumplan una serie de requisitos que se detallan en las bases.

También se puntuará la experiencia en plazas de Cuerpos de Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, Policía Local o Autonómica y Ejército, o el haber pertenecido, como funcionario o relación estatutaria, a un cuerpo de los Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado, Policía Local, Autonómica o del Ejército, relación que deberá acreditarse mediante certificado expedido por la Administración Pública correspondiente.

Los ejercicios prácticos consistirán en una prueba teórica relativa a varios temas, y una prueba práctica de uno o varios supuestos relacionados con el conocimiento de las funciones atribuidas a la Policía Local, en los que se analizarán igualmente elementos de capacidad de organización, dirección, mando y planificación. El proceso también incluirá la resolución de uno o varios test psicotécnicos, una prueba de aptitud física y la certificación colegiada previa de que la persona opositora reúna las condiciones físicas y sanitarias precisas, así como un reconocimiento médico.

Además la persona mejor valorada tendrá que superar un periodo de prácticas que incluirá la obligación de asistir a los cursos que se determinen desde el Ayuntamiento. A este respecto, en las bases se concreta que la condición de funcionario de carrera únicamente se podrá ostentar por el aspirante que haya superado las pruebas selectivas y superado el periodo de prácticas a que anteriormente se hace referencia obteniendo en el mismo la calificación de aprovechamiento y superación.

SOBRE LAS TRES PLAZAS DE 'CABO-CONDUCTOR' DEL SERVICIO DE EXTINCIÓN DE INCENDIOS DE CAMARGO

El Boletín Oficial de Cantabria ha publicado hoy la lista definitiva de admitidos y excluidos para cubrir en propiedad, mediante concurso oposición libre, tres plazas de cabo conductor del parque de bomberos de Camargo, a las que optan un total de 104 personas.

Según el anuncio, la fecha de realización del primer ejercicio, el de valoración de la fase de concurso de méritos, se ha fijado para el 1 de marzo, a las 10.00 horas, en el centro cultural La Vidriera, y en él se valorará la experiencia profesional de los candidatos, además de los cursos oficiales realizados, relacionados con el puesto.

En la actualidad, estas plazas, incluidas en la oferta de empleo público del municipio del ejercicio 2016, se encuentran cubiertas, una de ellas por un cabo-conductor con relación laboral indefinida y no fija y las otras dos por bomberos conductores adscritos provisionalmente a la categoría de cabo.

La fase de oposición constará de ejercicios de carácter obligatorio y eliminatorios, que consistirán en una prueba de aptitud física, un ejercicio teórico para el desarrollo de tres temas y la realización de un ejercicio sobre localización de calles y bocas de incendios e hidrantes existentes en el municipio.

Además, los aspirantes deberán desarrollar un ejercicio psicotécnico, pruebas de conducción de vehículos y maniobras y superar un reconocimiento médico.

Por otra parte, el Boletín Oficial de Cantabria también ha publicado este viernes la lista definitiva de admitidos y excluidos para la selección por concurso oposición libre de una plaza de subinspector del cuerpo de la Policía Local de Camargo, a la que optan 23 candidatos.

En este caso, se ha acordado fijar como fecha para la constitución y valoración de méritos el 5 de marzo, a las 10.00 horas, en la sala de juntas del Ayuntamiento de Camargo, situado en la localidad de Muriedas