El BOC publica asuntos relacionados con nombramiento de cargos y retribuciones, delegaciones de alcaldía, o asignaciones por asistencia a comisiones

Al igual que en otros muchos ayuntamientos en esta primera fase de legislatura, el BOC (Boletín Oficial de Cantabria) va 'oficializando' también aquí, a través de su correspondiente publicación a efectos de exposición pública, distintas circunstancias organizativas municipales acordadas por la corporación camarguesa.

Es, por ejemplo, el caso de varios puntos que afectan al nombramiento de cargos eventuales y salarios correspondientes, delegación de competencias, fijación de compensaciones por asistencia a comisiones o sesiones, etc.

Te lo contamos.

Por un lado se da cuenta en la edición del BOC de este jueves 11 de la delegación de competencias del Pleno del Ayuntamiento en la Junta de Gobierno local en aquellos puntos que contempla la Ley y el artículo 22 de la Ley 7/85 de 2 de abril. Link de acceso directo al BOC (se abre en ventana nueva): DELEGACIÓN DE COMPETENCIAS

Por otra parte, se informa de la determinación del personal eventual y su correspondiente nombramiento y retribuciones, tal y como se acordó en la sesión plenaria celebrada el pasado 25 de junio. La publicación hace referencia, entre otros, a los nombramientos y salarios que percibirán los secretarios(as) de los grupos municipales del PRC, PP, 'Ciudadanos C´s', así como del Asesor de Prensa: PERSONAL EVENTUAL

También, conforme a lo establecido en el artículo 42.2 del RD 2568/1986, de 28 de noviembre, se da cuenta de la resolución que permite las delegaciones y competencias de gobierno municipal en los distintos concejales que se responsabilizarán de las distintas áreas: COMPETENCIAS CONCEJALES

Por último, se informa de las asignaciones económicas (o 'fijación de indemnización', como literalmente se expresa) de los miembros de la Corporación por asistencia a sesiones, plenos corporativos, comisiones informativas, Juntas de Gobierno, órganos colegiados, etc.: ASIGNACIONES ECONÓMICAS